
AWS가 기존 계정 가입 절차와 별도로 소셜 로그인과 프로젝트 중심 관리를 제공하는 'Sign up for AWS (new)'를 일부 고객에게 공개하고 있다. AWS 공식 계정 관리 문서에 따르면 유료 플랜 이용자는 프로젝트별 월 지출 한도를 설정하고, 사용량이 한도에 도달하면 해당 프로젝트의 자원을 중지할 수 있다.
새 가입 방식은 구글·깃허브·애플·아마존 계정으로 로그인할 수 있도록 한다. 가입 과정에서 개인 프로필인 AWS Builder ID와 사전 설정된 AWS 환경이 만들어진다. 자원은 AWS 계정과 협업 설정을 포함하는 프로젝트 단위로 묶이며, AWS Settings에서 프로젝트와 팀원을 관리한다.
비용 제어는 단순 알림에 그치지 않는다. 지출 한도에 도달하면 AWS가 프로젝트를 일시 중지하고 자원을 멈춘다. 한도는 프로젝트 소유자가 유료 플랜에서 설정할 수 있으며, 최소값은 20달러와 AWS가 추정한 예상 지출액 중 큰 금액이다. 세전 요금을 기준으로 적용되고 크레딧은 제외된다.
실제 비용이 한도의 50%, 75%, 90%에 도달하거나 향후 10일 이내 한도에 도달할 것으로 예상되면 알림을 제공한다. 이용자는 한도 도달 전에 신규 자원 생성을 막거나 유휴 자원과 비용을 많이 발생시키는 자원을 먼저 중지하는 제어도 선택할 수 있다. 신규 자원 생성이 제한되면 자동 확장에 필요한 인스턴스가 실행되지 않는 등 서비스 운영에 영향을 줄 수 있다.
AWS는 지출 한도를 실험·학습·샌드박스 작업에 적합한 기능으로 설명한다. 운영 서비스에서도 사용할 수 있지만 예상 밖 비용 증가에 따른 자원 중단을 감수해야 한다. 중지된 프로젝트의 데이터는 보존되며 한도를 높이면 재활성화할 수 있다. 다만 일부 자원은 수동으로 다시 시작해야 하고, 중지 후 90일 동안 아무 조치도 하지 않으면 프로젝트 데이터가 영구 삭제된다.
가입을 간소화한 만큼 선택 범위에는 제약이 있다. 프로젝트의 리전은 연락처 국가에 따라 미국 오하이오, 유럽 스톡홀름, 아시아태평양 시드니 중 하나로 배정된다. 모든 AWS 서비스가 제공되는 것은 아니며, 일부 서비스의 리전 간 복제나 추론 기능도 제한된다. 특정 리전이나 세밀한 권한 통제, HIPAA·FedRAMP 등 규제 대상 환경이 필요한 경우에는 기존 'Sign up for AWS (advanced)' 또는 고급 기능 활성화 방식과 비교해야 한다.
협업 권한도 기존 환경과 다르다. 초대된 팀원은 프로젝트 내 자원에 대한 관리자 접근 권한을 받지만 지출 한도 변경이나 결제 관리 같은 작업은 할 수 없다. AWS는 공식 문서에서 새 환경이 현재 제한된 고객에게 제공되고 있어 모든 이용자가 바로 접근할 수 있는 것은 아니라고 명시했다.
출처: AWS 공식 문서 'Sign up for AWS (new)' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/sign-in-new.html
AWS 공식 문서 'Create a spend limit in AWS Settings' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/create-spend-limit.html
AWS 공식 문서 'Compare sign-up options' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/sign-up-for-aws.html
AWS 공식 문서 'Supported AWS services for Sign up for AWS (new)' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/supported-services-sign-up-new.html
AWS 공식 문서 'AWS Regions for your projects' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/project-regions.html
AWS 공식 문서 'Invite team members to collaborate in AWS Settings' https://docs.aws.amazon.com/accounts/latest/reference/invite-team-members.html